Marc Karkossa

Marc Robin Karkossa ist Co-Founder und CEO von DYNO GmbH, einem B2B-SaaS-Startup aus Offenburg, das die betriebliche Altersvorsorge (bAV) für Unternehmen digitalisiert und automatisiert. Er gehört zur Familie hinter der AXA-Geschäftsstelle Karkossa GmbH in Bahlingen (Breisgau) und gründete DYNO 2021 auf Basis seiner Erfahrungen aus der Versicherungsbranche.

Überblick

Aktuelle Position: Co-Founder & CEO, DYNO GmbH (seit 2021)
Frühere Positionen:
- Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, AXA Konzern AG (Ausbildung ab 2014)
- Geschäftsleitung, Karkossa GmbH / AXA-Geschäftsstelle Bahlingen (ab 2017)
Ausbildung: Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen bei der AXA Gruppe (ab 2014, nach Abitur)
LinkedIn: Marc Robin Karkossa
Standort: Offenburg, Baden-Württemberg

Karriere

AXA Konzern AG (ab 2014)

Nach dem Abitur absolvierte Karkossa eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen bei der AXA Gruppe. Dabei durchlief er verschiedene AXA-Agenturen und sammelte Grundlagenwissen in der Versicherungs- und Finanzbranche.

Karkossa GmbH – AXA-Geschäftsstelle Bahlingen (ab 2017)

2017 trat er in die familieneigene Karkossa GmbH ein, eine AXA-Geschäftsstelle im Breisgau unter der Leitung von Bernd Karkossa. Dort übernahm er Verantwortung in der Geschäftsleitung und begleitete Firmenkundschaft u.a. bei der betrieblichen Altersvorsorge – der praktische Ausgangspunkt für die spätere Gründungsidee.

DYNO GmbH (2021 – heute)

2021 gründete Karkossa gemeinsam mit Luis Weber (ehemals HR Manager bei LIDL) und Peter Sutter (ehemals VP Marketing bei sevDesk) das Startup DYNO in Offenburg. Der Anstoß kam aus der direkten Beratungspraxis: Ein Unternehmenskunde benötigte Unterstützung bei der Vereinfachung seiner bAV-Administration – eine Lösung dafür fehlte am Markt. DYNO entwickelte daraufhin eine All-in-One-SaaS-Plattform, die den gesamten Verwaltungsprozess der betrieblichen Altersvorsorge digitalisiert.

DYNO – Aktuelle Rolle und Unternehmenskontext

Als CEO von DYNO treibt Karkossa das Ziel voran, die betriebliche Altersvorsorge in Deutschland grundlegend zu modernisieren. DYNO verfolgt ein provisionsfreies Geschäftsmodell: Unternehmen zahlen eine monatliche Softwaregebühr pro Mitarbeitenden, Provisionen werden nicht erhoben. Laut Unternehmensangaben können Arbeitnehmer dadurch langfristig bis zu 60.000 Euro mehr Rente erzielen.

Die Plattform reduziert den administrativen Aufwand für Unternehmen nach eigenen Angaben um bis zu 91 %. Zu den Kunden zählen u.a. Europa-Park, Freeletics, Herrenknecht und Remote.

Finanzierung: DYNO hat bislang mehr als 2,5 Millionen Euro in einer Pre-Seed-Runde eingesammelt. Zu den Investoren gehören Haufe Group Ventures (Lead), LEA Partners, Mätch VC, Quint Ventures sowie Business Angels wie Martin Trenkle, Fabian Silberer, Marco Reinbold und Christoph Zöller.

Quellen

Karriere

LEA Partners